对于求职者来说，当自己打开份别出心裁的企业招聘h5页面时，心里会自然而然地对该企业产生好感，进一步地去了解企业本身，这就起到了推广企业品牌的功能，招聘h5制作怎么吸引更多求职者呢？
一、招聘h5怎么吸引更多求职者呢
1、公众号推文加热
在微信公众号公布公司招聘有关文章，点一下文图自动跳转至招聘h5页面，宣传策划企业品牌和招聘信息，扩张招聘幅度。
2、表单收集信息
在招聘h5页面下边设定表单收集作用，收集意愿招聘者的信息，使求职者的信息进到人才资料库，便捷搜索。
3、抽奖吸引住用户的关心
表单下即可立即置入抽奖，凡填好招聘h5表单者有一次抽奖活动机遇，运用礼品促进用户参加招聘h5主题活动，提高招聘挑战性和传播价值。
二、怎么制作一份招聘h5
现阶段有很多非常好的h5制作平台，只需在网站里边的选择我很喜欢的模板款式，大家就可以立即在手机上对模板內容开展改动，把模板内的照片，文本都换成自身的內容就可以，十分简易便捷，在这里推荐凡科微传单。
并且必须留意的是，招聘h5页面里边一般要包含了公司简介，公司文化，关键工资待遇，职位详细信息，公司环境，联系电话等內容，假如要想引人注意能够在主页突显好多个关键，一些其他企业沒有而本企业有的物品，例如知名品牌，升职，薪酬，褔利的独到之处等，那样能够引进更多求职者的目光。
招聘h5制作想要吸引更多求职者，h5页面相对简单大方且符合浏览者的视觉体验就好，不要再添加过多的动画，否则整个看起来很乱，也不是用的越多越好，用多了可能导致求职者用手机阅读卡顿，造成不好的体验。
