传统的企业招聘需要企业HR到处跑人才市场，高校招聘会，在个个平台投递招聘信息，这种大海捞针的方式还是很有用处的，但是所耗费的人力物力也是很多企业的招聘痛点，那么，如何招聘可以更省时省力呢？小编近来get到一种可以高效传播招聘信息，并且低成本的招聘宣传方式——招聘H5页面。
今天小编就以凡科微传平台为例，给大家介绍一下招聘H5页面制作的流程：
1、首先你要拥有一个凡科网账号，登陆后点击凡科微传单，进行H5页面模板挑选。
2、H5页面模板挑选可以首先考虑有视觉黑科技的模板，比如小编挑选的这款《快闪x抖音风98K企业招聘》。视觉黑科技的加持更容易带动用户进入内容，在视觉体验上也会更加丰富，也不会给应聘者留下无趣、刻板的印象，也能拉近彼此间的距离。
3、挑选好H5页面模板后点击“复制模板”，进入H5页面模板制作页面，所需要填写的信息内容不多，把准备好的企业真实信息，以及招聘岗位信息进行更换即可，模板的播放方式都已设置好，而且信息表板块划分清晰，用户可以一一对应进行填写，后还有表单可以便于应聘者即刻填写信息，大大提升你应聘的效率。
4、做好以上内容设置后，点击右上角的“预览和设置”，更改一个有吸引力的分享标题与描述，助力H5的传播。
完成后就可以进行发布了。
招聘宣传也是企业形象的一部分，直接影响团队的向心力，宣传做的好不仅能广纳人才，提升招聘效率，对于企业形象的建立也是一个很好的助力。而使用招聘H5页面的宣传方式比较新颖，符合很多的年轻人的审美与行为习惯。
