春季招聘有多难，相信各个企业的HR都深有体会。尽管人员招聘再难，也不能草率的为公司企业凑人数吧，更何况如今的企业需要的是合适的人才，而非优秀的人才，所以在招聘方面一定要做好把关。那企业或者HR在招聘时，有什么方法能够节省时间、节省人力财力，又让招聘这事更为可靠呢？今天微传单就教大家怎么用H5来玩转春季招聘，让企业和HR的招聘变得更轻松。
一、校园招聘H5
大学校园作为一个给企业公司输送人才的宝库，是企业公司HR挖掘人才，招聘精英的主要地方，面对各大校园的人才招聘，企业就能通过这个校园招聘H5模板来制作一个人才招聘启事，用新潮的招聘方式激发学子应聘的欲望。
二、春季社会招聘H5
这款由微传单针对春季社会招聘打造的H5模板，以黑黄为主色调，营造一种求职紧迫的的氛围，从而吸引更多用户和求职者的眼球。清晰的企业、招聘职位、工作环境等模块信息的设置，可以提升招聘企业的竞争能力，为企业争取合适、优秀人才的青睐。
三、简约招聘H5
简约而不简单，还自带交互行为的招聘H5模板，这是微传单招聘H5的另一特色。简洁的招聘设计，可以让求职者更快的了解到所关心的信息，而且H5页面中并不会给求职者带来太多影响视觉的复杂信息，值得企业一试。
除了以上三款企业春季招聘H5外，还有一些漫画风、中国风、插画风以及是实习应届生等的招聘H5，有想制作招聘H5的企业或者是HR，可以自行到微传单平台去了解哦。
